多地延长产假，女性担心收入、岗位受影响！专家：须明确育儿分担机制

发布时间： 2022-01-21 10:48:55   |  来源： 中国网   |  责任编辑： 张丰

2021年6月，中共中央、国务院印发《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》（以下简称《决定》），实施三孩生育政策及配套支持措施。

国家卫健委20日召开新闻发布会，国家卫健委人口家庭司副司长杨金瑞介绍，目前25个省份完成条例修订，部分省份已制定实施方案。从现有情况看，各地普遍延长产假30-90天，增加普惠托育服务发展、计划生育家庭权益保障等条款。

1月20日，国家卫生健康委员会就贯彻落实《中共中央国务院关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》的进展和经验做法情况举行发布会。中国网李佳摄

谈到未来我国出生人口趋势问题，中国人民大学人口与发展研究中心副主任宋健表示，各省现在新修订的条例大多都把产假延长作为一项重要的措施，一般产假会延长30-60天。从全面两孩政策以来，不断延长产假，成为一个重要的希望能够提升人们生育意愿和生育水平的措施。

宋健说，带薪产假作为一种重要的生育时间支持的措施，在家庭内部有助于夫妻之间时间的安排，在母亲产后健康恢复及新生婴儿得到妥善照顾方面具有不可替代的作用。

“产假延长了，女性反倒有顾虑：休假期间收入能否有保障？休完假能否顺利返回原岗位?”宋健认为，关键是带薪产假能否真正落地，尤其要明确假期的育儿成本分担机制，否则可能影响女性收入，甚至加重女性就业歧视。

我国生育政策是否还会继续调整？杨金瑞表示，我国始终坚持人口与发展综合决策，科学把握人口发展规律，立足人口基本国情，不断完善生育政策，促进人口与经济社会、资源环境协调可持续发展。当前主要是深入贯彻落实中央《决定》，实施好三孩生育政策及配套支持措施，减轻群众生育养育教育负担，更好满足群众生育意愿，推动实现适度生育水平，促进人口长期均衡发展。（记者彭瑶）